第2章医疗保险知识讲义 2
2.1、医疗保险介绍 2
2.2、医疗保险政策 2
1、建立基本医疗保险制度的基本思路 2
2、基本医疗保险的覆盖范围 2
3、基本医疗保险费的缴纳 2
4、基本医疗保险基金的构成 3
5、统筹基金和个人帐户的支付范围 3
6、统筹基金的起付标准、最高支付限额和支付比例 3
7、进入统筹费用的分解 4
8、大额医疗互助基金 4
9、医疗费用的结算 4
10、医保计算演练 5
2.3、医保接口实现方式介绍 6
2.3.1医保接口数据流程图 6
2.3.2医保商实现方式 7
2.3.3医保接口实现方式 8
2.3.4以实例进行讲解 9
附、新增一个医保需要了解的内容 9
第3章中联医保接口通用编制模型分析 11
3.1通用医保接口对象模型介绍 11
3.2设计原理、目标 11
3.3数据结构 11
3.3.1重点表 12
3.4提供的方法、功能说明及参数介绍(28个) 14
3.5门诊业务流程介绍 19
3.6住院业务流程介绍 20
3.7医保接口应该包含的内容 22
第4章医保开发培训 22
4.1 医保接口开发规范 22
4.1.1 接口文档分析 22
4.1.2 医保接口设计 23
4.1.3 医保接口编制(部分内容摘抄自《医保接口开发指导说明书》) 23
4.2 医保接口调试(部分内容摘抄自《医保接口调试工作记录表》、《医保接口调试工作指导说明书》) 28
4.2.1 调试环境准备 28
4.2.2 测试环境准备 28
4.2.3 门诊挂号业务调试 29
4.2.4 门诊收费业务调试 29
4.2.5 住院业务调试 30
第2章医疗保险知识讲义
2.1、医疗保险介绍
医疗保险:我国五十年代初建立的公费医疗和劳保医疗统称为职工医疗保险。它是国家社会保障制度的重要组成部分,也是社会保险的重要项目之一。
医疗保险具有社会保险的强制性、互济性、社会性等基本特征。因此,医疗保险制度通常由国家立法,强制实施,建立基金制度,费用由用人单位和个人共同缴纳,医疗保险费由医疗保险机构支付,以解决劳动者因患病或受伤害带来的医疗风险。
医疗保险就是当人们生病或受到伤害后,由国家或社会给予的一种物质帮助,即提供医疗服务或经济补偿的一种社会保障制度。
我国的医疗保险实施四十多年来在保障职工身体健康和维护社会稳定等方面发挥了积极的作用。但是,随着社会主义市场经济体制的确立和国和企业改革的不断深化,这种制度已难以解决市场经济条件下的职工基本医疗保障问题。
即基本医疗保险,为照顾社会绝大多数人的医疗看病费用问题而设的保险,是对公费、劳保医疗制度的制度创新和机制转换。
五险合一:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个项目
2.2、医疗保险政策
1、建立基本医疗保险制度的基本思路
按照建立社会主义市场经济体制的需要和配套推进国有企业改革的要求,根据现阶段我国社会主义初级阶段的基本国情,《决定》提出建立城镇职工基本医疗保险制度的基本思路,是“基本保障、广泛覆盖、双方负担、统帐结合”。
基本保障:是指基本医疗保险的水平要和我国社会主义初级阶段的生产力发展水平相适应,相应的筹资水平要根据目前我国财政和企业的承受能力确定,只能保障职工的基本医疗需求;
广泛覆盖:是指基本医疗保险要覆盖城镇所有用人单位和职工,不论是国有单位,还是非国有单位,不论是效益好的企业,还是效益差的企业,都要参加基本医疗保险;
双方负担:是指改变过去职工医疗费由国家和企业包揽,个人不承担医疗保险责任,实行基本医疗保险费用由单位和个人共同合理负担;
统帐结合:是指基本医疗保险实行社会统筹和个人帐户相结合,建立医疗保险统筹基金和个人帐户,并明确各自的支付范围,统筹基金主要支付住院医疗费用,个人帐户主要支付门诊医疗费用。
2、基本医疗保险的覆盖范围
根据国务院《决定》,我市基本医疗保险的覆盖范围是:本市行政区域内的城镇所
有用人单位包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位。对个体工商户、 自由职业者,这次暂不纳入到基本医疗保险的范围。
3、基本医疗保险费的缴纳
基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳。用人单位和职工应当按时足额缴纳基本医疗保险费。不按时足额缴纳的,不计个人账户,基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。
职工以本人的缴费工资为个人缴费基数:
个人缴费基数超过上年度本统筹区职工平均工资300%的,按300%计算;底于上年度本统筹区职工平均工资60%,按60%计算。
基本医疗保险费缴费率:
用人单位按全部职工缴费工资基数之和8%缴纳基本医疗保险费。
职工按本人上一年月平均工资的2%缴纳基本医疗保险费。
法定退休人员不缴纳基本医疗保险费。
4、基本医疗保险基金的构成
包括统筹基金和职工个人帐户构成,统筹基金和个人帐户分别核算,负不挤占。
个人帐户的构成:
个人帐户由职工个人缴费和单位缴费划入部分构成。
职工个人缴费全额记入本人个人帐户;
用人单位交纳的基本医疗保险费按以下比例划入个人帐户:
35岁以下的职工,按上年度本统筹区人均缴费基数的1.3%;
35岁至44岁的,按上年度本统筹区人均缴费基数的1.5%;
45岁以上的,按上年度本统筹区人均缴费基数的1.7%;
退休人员按上年度本统筹区人均缴费基数的4%;
统筹基金的构成:
用人单位缴纳的基本医疗保险费,除去按规定比例划入个人帐户外,其余部分建立统筹基金,由社保中心统一管理。
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